Programa Executivo em Liderança Bancária e Transformação Organizacional

Programa executivo para líderes do setor financeiro: liderança e estilos de gestão, execução estratégica, cultura organizacional, gestão da mudança e da transformação, gestão do desempenho, desenvolvimento de equipas e sucessão.

Administradores, diretores, gerentes de agência, líderes funcionais e sucessores críticos.

• Funções de direção ou de chefia, ou potencial identificado para as assumir.

• Refletir sobre o estilo de liderança e o seu impacto
• Traduzir a estratégia em execução e prioridades
• Liderar processos de mudança e transformação
• Moldar a cultura organizacional
• Desenvolver equipas e preparar sucessores

1. Módulo 1Liderança no setor financeiro
2. Módulo 2Estratégia e execução
3. Módulo 3Cultura organizacional e gestão da mudança
4. Módulo 4Desempenho, responsabilização e resultados
5. Módulo 5Desenvolvimento de equipas e sucessão

• O participante sai com um plano de ação de liderança aplicado aos desafios concretos da sua instituição.

• Diagnóstico de estilo de liderança
• Plano de ação individual
• Roteiro de transformação da equipa

Casos, discussão entre pares, exercícios de reflexão e plano de ação individual.

A equipa formadora é definida para cada edição, de acordo com o programa e a instituição.

• • Os valores são indicados na proposta e acrescem de IVA.
• • A inscrição é confirmada mediante fatura e pagamento antecipado.
• • Vagas limitadas; realização sujeita a um número mínimo de participantes.
• • Desconto institucional: 2–4 participantes da mesma entidade, 10%; 5 ou mais, proposta personalizada.

Formação disponível sob proposta, de acordo com duração, formato, perfil dos participantes e grau de customização.